La Raison d’être, qu’est ce que c’est ?
“Elle est une expression de l’utilité sociétale de l’entreprise qui sera pour elle à la fois une boussole et un garde-fou quant aux décisions du conseil d’administration et du directoire”.
Guide « Loi Pacte & Raison d’être : et si on passait à la pratique ? » réalisé par l’ORSE et le C3D
La raison d’être désigne la façon dont une entreprise souhaite jouer un rôle dans la société au-delà de sa seule activité économique.
Elle donne une direction et un cadre aux projets menés, en fonction des valeurs ou des causes portées par l’entreprise. Si elle est accompagnée par de réelles convictions, c’est un outil stratégique qui permet d’attirer des clients et des collaborateurs qui partagent les mêmes valeurs et de se démarquer des concurrents grâce à des engagements concrets.
WeAct vous propose de construire la raison d’être de votre entreprise, avec vos collaborateurs et parties prenantes, sous la forme d’ateliers collectifs. Une double approche RSE et développement personnel répartie en 3 séances de 3h.
Intéressé par notre programme raison d’être ?
Ce programme vous accompagne à travers 4 étapes pour faire émerger une raison d’être claire et fédératrice. La Motivation et les valeurs de l’entreprise, ses enjeux, son Marché ainsi que son expertise.
Notre Programme raison d’être repose sur une méthode d’intelligence collective, où chaque collaborateur joue un rôle essentiel.
À travers des échanges, des ateliers interactifs et des outils collaboratifs, nous permettons à chacun de contribuer activement à l’élaboration d’une raison d’être partagée. Cette approche garantit une vision authentique et alignée, tout en renforçant l’engagement des équipes
"J'ai trouvé la parole très libre, intéressante, et constructive."
"Le mélange des 2 approches fonctionne très bien et la diversité des outils utilisés rend l’expérience riche et fructueuse."
Vidéoflex
SAPRENA
Violaine Berté
Fondatrice de Olbee, Violaine est spécialiste de la motivation et de l’épanouissement professionnel. Praticienne en approche neurocognitive et comportementale, elle aide les dirigeants et leurs collaborateurs à
prendre conscience de ce qui les anime et les ressource pour allier
performance et harmonie.
Caroline Coussin
Co-dirigeante de WeAct, Caroline rejoint l'entreprise en 2019 en tant que facilitatrice en intelligence collective. Elle accompagne aux côtés de Charlotte les entreprises, associations et collectivités au sein de WeAct. Elle développe la coopération et l’engagement au sein des groupes, tout en formant à des méthodes de facilitation qui favorisent de nouvelles postures de management et la collaboration efficace.
Charlotte Baranger
Fondatrice de WeAct, Charlotte accompagne les entreprises vers le Positive Impact sur leur stratégie de marque et l’innovation produit en s’appuyant sur 11 ans d’expérience de Chef de Groupe. Formée à l’intelligence collective, elle fait émerger les solutions en équipe, pour une implication très forte des collaborateurs.
